任职条件：
1、大专或本科及以上学历，材料、机械、热能相关专业优先。
2、3年以上从事LNG天然气、发电、储氢能源、石油化工、车载热电联合行业市场或产品经验，有成功业务拓展案例，有较好的行业客户资源和渠道资源。
3、工作地不限，抗压能力强，能适应长期出差，具有团队意识，合作意识，大局观。
岗位职能：
01销售执行：分析跟踪pche换热器行业发展，分析整理客户群体，调查提交客户需求，包含应用背景，用量，技术特点，价格消费力。理解公司销售策略，执行拆解并管理销售任务，为业绩任务负责。关键能力：目标管理、问题分析与解决、数据跟踪、跨团队沟通和协调资源。
02团队建设：承担pche换热器团队招聘、培养、选拔、任留，提升团队战斗力。核心职责：做好销售招聘，合理分配工作；负责销售辅导，提升业务技能；打造好团队氛围，提升团队士气；人才盘点。关键能力：招聘、面试技能；销售技能辅导。
03企业文化执行：准确理解公司的文化价值观，以身作则，有效执行。
核心职责：正确理解公司企业文化，同时创造自己团队的文化关键能力：文化价值观解读与践行。

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